事務所紹介
今月のご挨拶
コロナはいつ終息するのでしょうか。これから第２波第３波が来たら、経済はもう終わってしまいます。政府には単に外出を控えるお願いをするだけではなく、これからの有効な手立てを考え、もっと強制力をもって対処してほしいです。
この数ヵ月、出張もなく中央での会議もなく、あるのは時間です。この機会に大いに勉強します。前からいつかはやりたいと考えていた、評価制度と賃金制度の結びつきです。いざやってみると難しすぎて一人ではできないかもしれませんが、その時はコンサルタントにお願いします。その一環として職場の雰囲気に関する質問、給与に関する質問、労働条件に関する質問の三つについて職員にアンケートをとりました。予想以上に良い結果で安心しました。
7月の後半から、社労士の猿田先生を招いて、就業規則、賃金規程の見直しをしています。さすがはプロで、とても良い状況になりつつあります。働き方改革は残業させるのではなく、いかに残業なしで仕事の効率を上げるのかです。この機会にやるべきことが沢山あります。そう考えると一日は早く、アッという間に終わってしまいます。つくづく一日一日を大事にしていこうと思います。
8月のお盆過ぎから、総務・経理を担当する女性を採用し、今家内が教えています。開業以来ずっと一人でやってきましたから、それを教えることは大変だと思います。舘岡さんと言いますが、毎日頑張ってくれており、家内も良い人が来てくれたと、とても喜んでいます。
それからもう一つ、私の息子ですが、今まで東京の税理士法人で勤務しておりましたが、今月中旬秋田に戻り、（コロナ対策として、東京でのPCR検査実施、その後２週間のホテル滞在）来月５日から事務所で勤務することになりました。どのように成長していくか、今から期待と心配が入り混じっていますが、どうぞよろしくお願いいたします。
いろいろ書きましたがこれから季節の変わり目、どうぞ風邪などひかないように過ごしてください。ましてコロナなどに感染されないようにご注意願います。
代表社員 澤田石 晶
残暑がまだまだ厳しい8月、いかがお過ごしでしたでしょうか？
8月は税理士会より寄稿の依頼があり少しだけ長い文章をお盆期間中に書きました。文章を普段書き慣れておりませんので、文章が浮かんでこず苦戦いたしましたが、非常にいい経験をさせていただきました。文章を書いておりますと、大学時代の研究を思い出し、学習欲がでてきます。大学の時のように時間をふんだんに使い、一つの物事を考える時間を持つことは今は難しいですが、正しく物事をとらえるために、必要なのだろうと思いますので、これを機に一週間に一冊くらいのペースで本を読むことを年内の目標にしたいと思います。といいますのは、弊社では各人の目標を自ら設定するような取り組みを始めました。以前も同じような取り組みはありましたが、最近はその意識も薄く、日々の業務に追われておりました。そうしますと、経験したことだけしか自らの力になっていないような気がして、非常に先細りした感覚になりました。少しずつでも継続してやっていくことで、太くて厚い仕事ができると思いますので、これを一つ取り組みたいと思います。
経済産業省のHPを毎日のように見ておりますが、医療や福祉関係を対象としたコロナ対策の経費の助成を最後に新しい政策がでてこなくなりました。おそらく、今後は期待できないと思います。まだまだ、収益が戻ってきていない企業もおありになると思いますが、いよいよ会社の力、体力勝負になるのではないかと思います。経営計画の作成も順次受け付けておりますので、是非今後の事業の形を考えるにあたりご活用ください。
社員税理士 村井達弥
代表経歴
東北税理士会秋田北支部指導研修部長
ＴＫＣ東北会リスマネ委員長
秋田県中小企業家同友会監事
秋田北倫理法人会 会長
ＴＫＣ秋田県支部 支部長
ＴＫＣ東北会 リスクマネジメント制度推進委員長
秋田港ロ－タリ－クラブ会長
所属団体・資格・論文・著書など
東北税理士会秋田北支部
ＴＫＣ東北会秋田支部
秋田北倫理法人会
秋田県中小企業家同友会
秋田港ロータリークラブ
事務所外観や所内など
当事務所の外観です。
毎朝の朝礼風景です。
全員大きな声で「職場の教養」と「万人幸福の栞」を輪読します。
毎週金曜の朝礼後、近くの街区公園の清掃をしております。
コロナウイルス対策でマスクをしてのゴミ拾い。
公園を利用する人も多いせいか、結構ゴミが多かったです。
やはり一人一人がゴミを散らばさないよう気を付けていきたいですね！